華博咨詢成立于2001年,在吉隆坡和北京兩地設有辦公機構,是一為企業提供專業管理咨詢的顧問公司,致力于協助跨國公司和國內企業提升企業管理水平,發展企業的核心競爭力。公司擁有五十余名富有經驗的管理咨詢顧問,我們顧問的工地點遍及全世界大部分地區;他們平均擁有10年的企業人力資源管理經驗,3年以上的人力資源管理咨詢經驗,具有在國有企業和跨國公司的工經驗,曾為國內外上企業提供過{yl}的管理咨詢。通過我們研發團隊的努力,華博咨詢研究并驗證了多個管理模型,并運用到咨詢實踐中,為企業的健康發展提供助力,得到客的肯定。我們的咨詢顧問,根據企業戰略發展要求,通過問卷調查、管理層訪談、員工抽樣訪談等方式,企業的需求和問題,運用國際的管理理念、工具和方法結合中國企業環境與實際管理情況,設計最適合企業自身發展的管理體系,結合企業的行業特點和企業文化特點,調整、重新設計組織架構,提供人力資源規劃、崗位管理體系、人才素質測評、績效管理體系、薪酬激勵體系、高管激勵約束機制、職業發展體系及企業文化等全面的咨詢解決方案。華博咨詢發展至今,過上客,運過數個項目。我們與客一起成長的理念,促使華博顧問保持與客長期的咨詢關系,我們成為客業務發展的成長伙伴,依靠華博顧問的專業精神與效果的工習慣,客給華博顧問非常高的評價,不僅形成了長期的客群,同時也建立了常年的咨詢關系。華博咨詢的客所涉及的行業包括:航天航空、石油化工、金融、電、研究所、醫院、醫藥、快速消費品、地產、電、運輸等。客形式包括:人力資源管理咨詢、常年顧問、人力資源管理外包等。公司有超過50%的客來源于老客的推薦,我們在石油、航天、研究院、醫院、快速消費品、高科技等行業領域積累了豐富的經驗。