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志高凈水機企業文化? 一、目標牽引未來?——?“333工程”?? ??{dy}個3年：解決生存和發展的問題，規模做到1億，形成務實、創新、責任、分享的志高凈水文化；進入行業前十的行列。?? ??第二個3年：在行業中奠定領導地位，規模超過5億元，實現較好的盈利能力；在全國建立四個生產生產基地。?? ??第三個3年：進入行業前三，實現收入10億，成為業內{yx}并具可持續發展的企業；成為消費者{sx}，公司在A股實現上市。?? ??二、我們的企業宗旨：做專業的水處理專家?? ??三、我們的文化理念：開放?務實?責任?和諧?? ??務實：務實的態度，做了不一定說，做的比說的好；?? ??創新：產品創新與營銷創新并舉，理念與模式創新同步?? ??責任：高度的責任感，職業化的精神，責任與壓力并重；?? ??分享：分享企業資源，分享企業成果。?? ??四、我們的價值導向：業績為尊，利益共享?,倡導業績文化，以業績為導向，充分共享企業發展的成果。?? ??五、我們的理念：專業鑄就品質?? ??強調專業、強調品質，專業是品質的保障。?? ??六、我們的經營理念：專業、專注、專長?? ??以專業的基礎，專注于水處理領域，形成屬于自己專長的經營、技術、管理等方面的核心能力。?? ??七、我們的人才理念：以人為本，以價值為導向?? ??選人：選品格的人才，選有潛力的人才，選責任感的人才；?? ??育人：在崗位中育人，在實踐中育人，在壓力中育人；?? ??用人：用有業績的人，用有能力的人，用有共同愿景的人；?? ??八、我們的工作標準：數字化、流程化、信息化、體系化?? ??以數據為基礎，建立、改善各項工作流程，輔以先進的信息管理系統，形成全面體系化，確保工作的效率和可控性