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——近十萬人參與評選,中山市百名“好老板”百佳公司榜上有名
據《南方日報》2010年8月10日傳來喜訊：由中山市人力資源和社會保障局、中山市總商會、中山市工商聯以及南方日報珠三角新聞中心共同舉辦的中山市首屆百佳雇主評選活動，伴隨著評委們齊齊舉手表決后的結果揭曉公示表明，100家“優秀雇主”名單在萬眾矚目中盛大出爐。
本次活動，旨在秉承公平、公正、公開的原則，經過活動發起、報名、初選、公示、評審和公證等六個階段，通過公正、科學、嚴謹的評定方式，歷時八個月的層層篩選與嚴格考核，在社會各界的積極參與和嚴密監督下，在全市共538家用人單位雇主申報參選，近10萬人次通過來信、網上tp、調查問卷等形式參與評選中，評委會在211家入圍企業中最終確定100家“優秀雇主”。其中，百佳公司本著在員工中有良好形象，堅持以人為本，保障職工權益，企業勞動合同簽訂率達{bfb}，企業已組建工會等條件，在眾多申報企業中脫穎而出，蔡永權總經理成功入選為中山首屆“百佳雇主”。
近年來，百佳公司通過創建工作，全面貫徹執行勞動法律法規，建立了“規范有序、公正合理、互利共嬴、和諧穩定”的新型勞動關系，充分發揮了企業和員工的積極性和創造性，使廣大員工的勞動經濟權益得到有效保障，促進了企業經營管理水平不斷提高，也促進公司形成團結、和諧、穩定、發展的良好局面。進入“百佳雇主榜樣中山”名單，更是對百佳公司在和諧勞動關系創建所取得成績的肯定；更與百佳公司一直以來在自覺遵守勞動法律法規，發展相互尊重、共謀發展、共享成果的和詣勞資關系，所做出了的努力分不開的。
此次作為中山市規模{zd0}、規格{zg}、影響力最強的雇主評選活動，蔡永權總經理能當之無愧地榮膺為中山市首屆“百佳雇主”稱號，也必將為激勵百佳公司進一步加大力度推動企業文化建設再上新臺階，為員工營造“職工之家”的溫馨，促進員工與企業共同發展，為建設和諧社會貢獻出力量，更值得所有“百佳人”驕傲和自豪，可喜可賀！