云南網訊(記者 李文云)7日,普洱市人社局三推舉行直選工作第三次民主推薦會,從兩名提名候選人中選出了一名選拔職位擬任人選。這是深化干部人事制度改革,探索干部選拔任用工作新途徑,推進干部工作民主化,提高選人用人公信度,實現干部選拔方式多元化的具體實踐。
據介紹,“三推直選”突出把部分科級領導干部的選拔權交給干部職工,由干部職工決定選誰用誰。在{dy}次民主推薦中,通過全體干部職工對符合資格條件人選的推薦,確定5名初步人選;在第二次民主推薦中,通過調研、演講、答辯,確定3名考察對象;黨組根據考察情況,按“3選2"的辦法進行差額醞釀提名,最終將2名提名人選放到第三次民主推薦中,按照“2選1’’的辦法由干部職工決定任用。
普洱市人社局多數員工表示,該制度實行以來,充分保障了干部職工對干部任用工作知情權、參與權、選擇權和監督權,極大調動了干部職工的工作積極性,得到諸多肯定和好評,