塑造一支有文化的職工隊伍，為創品牌打下堅實基礎，這是天岑公司的戰略部署之一。今年三季度，時值酷熱，上海天岑公司為員工制訂了為期三個月的培訓計劃。今年的員工培訓，開設了《機械基礎》、《公差與配合》、《電氣標準布線》、《復膜、上光工藝》、《現場5S管理》、《安全知識教育》等課程。本學期招收培養職工40名，全部來自生產一線崗位的、年輕的骨干力量。
本次培訓采用視頻、圖例、實物相結合的方法，聘請本行業原大型國企中的高級技師、高級管理人員以及本公司印后設備研發中心資深的設計工程師授課。讓這些來自生產一線的骨干力量在{zj0}的環境、{zh0}的老師的關懷下，迅速茁壯成長，成為天岑公司的中堅力量。
有位偉人說過：沒有文化的jd是一支愚蠢的jd。天岑公司認為，沒有文化素質、沒有過硬技術的員工隊伍，即使有再好的創新技術也沒有競爭力。因此，天岑不惜花大力氣來塑造這樣一支胸懷忠誠天岑事業，手握扎實技能的高素質的員工隊伍，從企業內部培養可靠的人才，讓他們在天岑公司提供的良好的平臺上，盡顯他們的人生價值和展現他們生活的全部意義。
為實現人才戰略部署的目標，天岑公司專門設立了培訓部，專人專職管理有關員工教育的重要工作。從培訓計劃制訂到組織實施，從教案準備到硬件設施的完善，從學員的挑選到任課老師的聘請，從考核細則到嘉獎條例，全方位打造一個有效的培訓基地，以求達到公司制定的人才戰略目標。更多復膜機產品查看：/
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