博瑞思幼教旗下i機構有 “瑞丁國際幼稚園（領秀園）、博瑞思幼小銜接、瑞丁國際親子、少兒藝術培訓”等。
博瑞思幼教整合社會學前教育優勢資源，積極引進人才，凝聚了北京師范大學老教授、中醫科學院心理學博士后以及其他學前教育專業人士40多名，傾心研究幼兒教育，培育{yx}自信的21世紀國際人才
一、瑞丁國際幼稚園
本著“教育為生活服務”的原則，融“體驗式教學與”“酒店式服務”于一體，實施開放式辦學教育，確保教育品質與服務品質的雙飛躍，建立gd品牌；
市場定位：立足北京市石景山區，輻射門頭溝區，提供優質學前教育，打造“京西名園” 
辦園理念：傳成中西方經典文化。品質教育，星級服務。
培養目標：傾心打造2-6歲教育生態園，培育{yx}自信的21世紀國際人才。
招收范圍 ：2-6歲的健康寶寶。
二、博瑞思幼小銜接
博瑞思幼小銜接由北京市幼小銜接專業教育人士與中國中醫科學院心理學博士后共同創辦，專注為5-6歲孩子從“心理準備、行為習慣、獨立能力和知識技能”等方面提供全方位的幼小銜接教育。
辦學理念：讓孩子學會學習、學會生存、學會成長，培育{yx}自信的21世紀國際人才。
培養目標：培養孩子良好的行為習慣、學習興趣和健全的人格，幫助孩子從容地面對入學，快樂、自信的在學校生活。
招收范圍 ：5-6歲的健康寶寶。
三、嬰幼銜接班（親子）
為了緩解寶寶們入園前的分離焦慮，瑞丁國際幼稚園的老師們結合1-3歲孩子的心理特點編制教程，專門為即將入園的孩子量身定制，開設“嬰幼銜接班”。
辦學理念：以“兒童發展心理學”為依托，抓住1-3歲孩子發展的生理關鍵期和心理敏感期，量身定制課程，幫助家長培育孩子健康成長。
教學目標：注重孩子能力的培養，與家長共同促進孩子的健康成長，幫助孩子盡早適應幼兒園生活，快樂學習。
招收范圍 ：1-3歲的健康寶寶。
企業的使命：用愛傳遞快樂，成就幸福人生。
企業的價值觀：健康、真誠、責任、績效。