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吳江CCC認(rèn)證上海ISO9000認(rèn)證哪家實(shí)惠
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蘇州市吳中區(qū)華山路12號
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蘇州恒新企業(yè)管理咨詢有限公司

  本公司專業(yè)從事ISO國際規(guī)范認(rèn)證咨詢服務(wù),服務(wù)項(xiàng)目包括ISO9000、ISO14000、OHSMS18000、ISO22000(HACCP)、ISO/TS16949、ISO20000、ISO27000等規(guī)范。多年來本公司已獲勝地為1000多家企業(yè)獲得ISO認(rèn)證證書,服務(wù)領(lǐng)土涵蓋機(jī)械制造、公共服務(wù)等。本公司在服務(wù)過程中堅(jiān)持“收獲優(yōu)先、輕便實(shí)用”的分寸,偏重理念與切實(shí)相聯(lián)合,理論與需求相聯(lián)合,文件與壟斷相聯(lián)合。本公司有全面的服務(wù)過程扼制過程,可確保咨詢服務(wù)保質(zhì)按時告終。本公司持重許偌:順次性穿越核實(shí),并獲得證書;全副開支厲行一項(xiàng)式收費(fèi),打聽明了,無后顧之憂
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吳江CCC認(rèn)證上海ISO9000認(rèn)證哪家實(shí)惠管理顧問有限公司成立于2015年,專業(yè)從事ISO11、ISO/TS16949、OHSAS18001、HSE、QHSE、QC080000(ROHS)、TQM、SMETA/COC 、HACCP(ISO22015)、QS、ISO20150、ISO27001、ITIL、TL9000、ISO13485、BRC、WRC、FLA、SA8000、SMETA、KIK、CARB、CMMI、GMPC、GMP等國際咨詢以及客戶驗(yàn)廠咨詢、企業(yè)管理咨詢、管理培訓(xùn)及職業(yè)職稱資格考核培訓(xùn)。等全國范圍內(nèi)設(shè)有十多家分支機(jī)構(gòu),較完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國,有近百名各類資深專家正活躍在全國各地為不同客戶提供咨詢、培訓(xùn)服務(wù),是目前國內(nèi)較為專業(yè)性咨詢(顧問)機(jī)構(gòu)之一、也是較早從事FSC咨詢的顧問機(jī)構(gòu)。信公司顧問師們,有廣博的管理,豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),成功的咨詢案例,有的來自世界零售商(如:SMETA GP),有的來自國際知名機(jī)構(gòu)(如:ITS,SGS),有的是社會責(zé)任領(lǐng)域的專家。我們對世界各大零售商 (如:SMETA,Walt SMETA,K-Mart,KIK,SMETAP,Lowe’s,KIK,SMETA,KIK等)的工廠COC驗(yàn)廠要求,對《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)有透徹的認(rèn)識。對各大公證行(如: BV,ITS,SGS,PWC,CSCC,TUV等)的驗(yàn)廠方法和特點(diǎn)有深入研究,并創(chuàng)出一套符合這些要求的行之有效的方法。是國內(nèi)目前從事:SMETA, SMETA,K-Mart,SMETAP,KIK,SMETA,LEVI’S、KIK、SMETA、COCO-COLA、SMETA、等客戶驗(yàn)廠的專業(yè)化咨詢公司之一。 沃爾瑪驗(yàn)廠須知內(nèi)容(二)第二章:勞動合同[沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠咨詢]1、工廠是否與員工簽定勞動合同?2、勞動合是是否具備勞動法規(guī)定的要素?[沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠咨詢]3、新員工錄用時,是否被告知工廠的政策工時、工資及福利的相關(guān)事項(xiàng)?4、勞動合同解除時,員工工資是否如數(shù)結(jié)清?5、是否有員工因解除合同而受到扣薪?[沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠咨詢]第三章:童工[沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠咨詢]1、是否所有員工均已達(dá)到法定工作年齡?2、未到法定年齡的訪客者,不得進(jìn)入工廠或宿舍?3、工廠是否遵守所有有關(guān)未成年工的法律、法規(guī),包括工資、工時、加班及工作環(huán)境、體檢?4、員工檔案中是否有員工簽名、員工的身份證號碼、簽名日期?[沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠咨詢]5、在招聘階段,廠方是否安排會見每一個應(yīng)聘者?吳江CCC認(rèn)證上海ISO9000認(rèn)證哪家實(shí)惠 ISO之質(zhì)量管理體系實(shí)現(xiàn)建立、文件化、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系的過程。注:質(zhì)量管理體系實(shí)現(xiàn)可包括A識別質(zhì)量管理體系所需的過程及其在組織內(nèi)的應(yīng)用;B確定這些過程 的順序和相互關(guān)系;C.確定所需的準(zhǔn)則和方法,用以保證這些過程得到有效實(shí)施和控制;D.確保提供必要的資源和信息,用以實(shí)施和監(jiān)控這些過程;E.監(jiān)控、測量和分析這些過程;F.實(shí)施必要的活動以確保這些過程達(dá)到策劃的結(jié)果和持續(xù)改進(jìn);G.符合ISO 9001:2015標(biāo)準(zhǔn)4.1條款的要求。2.ISO之質(zhì)量管理體系咨詢質(zhì)量管理體系咨詢師幫助、指導(dǎo)被咨詢組織實(shí)施質(zhì)量管理體系實(shí)現(xiàn)的過程。注:幫助、指導(dǎo)的具體內(nèi)容可包括A在組織,內(nèi)實(shí)施適其文化、特點(diǎn)、教育水平和特殊業(yè)務(wù)環(huán)境的質(zhì)量管理體系;B.向組織傳達(dá)與質(zhì)量管理有關(guān)的概念,特別是質(zhì)量管理原則的理解和應(yīng)用;C,與組織各層次的所有相關(guān)人員進(jìn)行溝通,使他們積極參與質(zhì)量管理體系實(shí)現(xiàn)過程;D,指導(dǎo)組織識別其質(zhì)量管理體系所需的適當(dāng)過程,確定這些過程的重要性,順序和相互關(guān)系;E,指導(dǎo)組織識別并制定確保其過程有效策劃、實(shí)施和控制的必要文件;F,評價(jià)質(zhì)量管理體系過程的有效性和效率,激勵組織尋求改進(jìn)機(jī)會;G,幫助促進(jìn)質(zhì)量管理體系在組織內(nèi)的實(shí)現(xiàn)和持續(xù)改進(jìn);H,幫助組織識別培訓(xùn)需求以保持其質(zhì)量管理體系;I,需要時,幫助組織識別其質(zhì)量管理體系和任何其他相關(guān)管理體系之間的關(guān)系(如環(huán)境,職業(yè)健康安全等),并幫助組織整合這些管理體系。以上內(nèi)容由ISO整理!吳江CCC認(rèn)證上海ISO9000認(rèn)證哪家實(shí)惠聯(lián)系人 胡先生 手機(jī)兼微信 18262035153
鄭重聲明:產(chǎn)品 【吳江CCC認(rèn)證上海ISO9000認(rèn)證哪家實(shí)惠】由 蘇州恒新企業(yè)管理咨詢有限公司 發(fā)布,版權(quán)歸原作者及其所在單位,其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)(企業(yè)庫www.zgmflm.cn)證實(shí),請讀者僅作參考,并請自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。若本文有侵犯到您的版權(quán), 請你提供相關(guān)證明及申請并與我們聯(lián)系(qiyeku # qq.com)或【在線投訴】,我們審核后將會盡快處理。
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