隨著IT行業(yè)的高速發(fā)展，企業(yè)對IT人才的要求越來越高，IT人才的壓力越來越大。怎么才能永遠(yuǎn)保持與企業(yè)對人才的要求基本同步，是IT人才需要學(xué)習(xí)的一項基本技能。達(dá)內(nèi)不僅教給學(xué)生過硬的IT基本功，更教會了學(xué)生怎么才能適應(yīng)這個IT 社會，不被淘汰，在IT界游刃有余。以下是達(dá)內(nèi)給IT人士的幾點建議：

　　一、在職人員利用休息時間學(xué)習(xí)

　　很多在職的人士想學(xué)習(xí)新的知識，不可能長時間的不工作而去參加培訓(xùn)。大多只能選擇脫產(chǎn)式培訓(xùn)，集中休息時間去學(xué)習(xí)。這樣既可以保證正常工作，有充足的生活保障，又可以學(xué)到{zx1}{zxj}的知識，以使自己不被社會淘汰。

　　二、至少精通一門語言

　　達(dá)內(nèi)專家認(rèn)為，目前正在從事或者是希望從事IT職業(yè)的人在軟件技術(shù)方面還是比較欠缺的。達(dá)內(nèi)專家說，要想成為一名合格的IT職業(yè)人，起碼要精通一種當(dāng)前比較流行的開發(fā)語言，而不僅僅只是停留在了解的基礎(chǔ)之上。

　　三、時刻保持危機意識

　　為了不被這個社會淘汰，每個行業(yè)的人士都要保持一種危機意識，特別是IT行業(yè)。因為IT行業(yè)的更新速度非常快，新技術(shù)層出不窮，要時刻學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)，這樣才能保證正常工作的正常進(jìn)行。

　　有想法進(jìn)入IT行業(yè)或者是正在培訓(xùn)IT的人士，不能有太強的優(yōu)越心里。以為學(xué)完后就一定能獲取很高的薪酬，這種想法是萬萬不可有的。因為，職業(yè)培訓(xùn)是一種長期的投資。即使現(xiàn)在拿到了資格認(rèn)證，得到了高度認(rèn)可，但是如果后續(xù)的提升不跟上，那么被淘汰是遲早的事。

　　四、選擇合適自己的培訓(xùn)方式

　　達(dá)內(nèi)提供給IT人士的培訓(xùn)方式有多種：全日制脫產(chǎn)班，這種班主要針對已經(jīng)畢業(yè)但是沒有找到工作的學(xué)生，他們有大量的時間和精力去學(xué)習(xí)，目的比較明確，就是為了找到一個自己滿意的待遇高的工作。有zm班，這種班主要針對已經(jīng)參加工作，但是對目前工作不滿意想轉(zhuǎn)行跳槽或者想對本職工作進(jìn)一步提升的人士。他們有自己的工作，只能利用zm的時間來學(xué)習(xí)，這樣就可以保證工作學(xué)習(xí)兩不誤。

　　五、培訓(xùn)前先做好職業(yè)規(guī)劃

　　花點時間，做一份詳細(xì)合理的職業(yè)規(guī)劃，可以讓職場人少走很多的彎路。

　　一是所參加的職業(yè)培訓(xùn)課程必須和其職業(yè)發(fā)展方向相一致。

二是所選擇的具體專業(yè)要和個人能力、素質(zhì)相切合。也就是說，要理性的分析個人能力和愛好，不要盲目跟風(fēng)，不要看別人學(xué)啥你就學(xué)啥，這樣等到發(fā)現(xiàn)不合適的時候就已經(jīng)晚了，這樣就浪費了自己的時間精力和經(jīng)濟，得不償失。

達(dá)內(nèi)給的幾點達(dá)內(nèi)培訓(xùn)建議希望對大家有所幫助。本文來自達(dá)內(nèi)：http://