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工作15年離職賠償有沒有什么標準
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工作15年離職賠償有沒有什么標準

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要看是因為什么原因導致離職,如果是自身原因導致離職,是沒有經濟補償金的。

如果是單位單方解除勞動合同,根據勞動合同法的相關規定,你可以要求公司支付經濟補償金,工作15年,最多可獲得12個月的工資。

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