根據《廣州市職工生育保險實施法》,今后廣州市職工生育保險基金負責支付的待遇只有“生育醫療費用”和“生育津貼”兩項,現有的另外3項待遇——“一、二級醫院分娩補助費”和“一次性分娩營養補助費”將取消,而“男配偶看護假期工資”將連同獨生子女獎勵35天產假和晚婚晚育獎勵15天產假的生育津貼改由用人單位負責支付。

好消息：廣州參保未滿一年也可以報銷了！

新規：繳納生育保險費不滿1年的參保人，由于產程是接近10個月的過程，只要其繼續參保，可在其累計繳納生育保險費滿12個月之后再申請報銷生育醫療費用。

解釋：廣州原來的規定是，凡累計繳費未滿1年以上、不能享受生育保險待遇(也不能零星報銷)。

新政之后，這道門檻被打破。比方你生孩子時候參保才十個月，只要你繼續繳保險費，那么就能在孩子兩個月時候，申請報銷之前的生產費用了！這個報銷額度按照同等定點醫院定額結算的80%報銷，假設所選的三甲醫院，定額結算標準為8000元，就能報銷8000×80%=6400元的生育費用。

而且，參保未滿一年的參保人，也可申領生育津貼。

廣州生育保險好處：（費用可報80%，可申領1.5萬以上津貼）12周開定點。

（一）生育醫療費。可報80%-95%。

（二）生育津貼。可領取1萬以上，{zg}有2萬假期工資，不上班也可以拿工資。

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