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2015年，LED職業一半是海水，一半是火焰。真實有中心競爭力的公司，不管是做規劃優勢仍是出產優勢，或者是在細分范疇有優勢，即是海水;假如是趁著職業熱點來的，則會不見。
2015 年，機緣大于挑戰，辦法永遠比艱難多一點。對任何公司來說，假如信任辦法總比艱難多，總是有時機的。公司家要找到自己的中心競爭力，傳統照明年代本來也有 幾千家公司，LED公司也是如火如荼。這個職業還有一個很大的特色，一百多年來我國的公司，在使用、商品以及許多范疇都是走在國際的前列。這是一個極好的 年代，期望咱們達觀地擁抱這個機緣。
從現在開始，照明進入了我國人的年代，從這個層面來講，我信任，2015年依然是照明職業全球動亂的一年，同時，也是我國照明職業有機緣的一年。
咱們期望在2015年看到這樣一家公司，它能夠用互聯網的思想來運營智能照明，而且取得較大的成功。
2015年，LED職業改變仍是很大。期望咱們公司2015年在國內的開展會非常好。
職業的機緣多過挑戰，我國的公司會更多的走向國際。所謂賣場過剩，是站在國內市場的視點說，假如站在國際市場的視點就不會過剩。我期望，在2015年，公司可以找到更多的空間，爭奪更大的開展。