1，首次收益：日結

推薦優惠顧客有30元，店鋪推薦優惠顧客有50 元

會員和店鋪推薦一個體驗者有150（參數可調）獎金，以此內推，推薦愛用者有1500，推薦推廣者有3000

2，推店收益：15000 日結

推廣者申請成為店鋪，店鋪的推薦人是推廣者級別才給15000的推店收益,

3，社員貢獻收益：按推薦的社員收益的百分比結算，日結；返12代

體驗者不拿這個獎金，愛用者按推薦的社員收益的30%拿，推廣者按推薦的社員收益的50%拿，中間有體驗者級別的緊縮掉

本人的首次收益，推薦人拿本人首次收益的30%或者50%的社員貢獻收益，推薦人的推薦人在拿社員貢獻收益的30%或者50%以此類推上去

舉例如下1（愛用者）-2（推廣者）-3（愛用者）-4（推廣者）-5-6

都是推薦關系

5的首次收益比如是100，那么4就拿100的50%的社員貢獻收益50，那么3就拿4社員貢獻收益的50元的30%的社員貢獻收益為15，那么2就拿3社員貢獻收益的15的50%的社員貢獻收益為7.5，那么1就拿2的社員貢獻收益的7.5的30%的社員貢獻收益為2.25，以此類推

凡自愿先消費產品累計達到220元，即成為公司之在線客戶，享受公司在線客戶系列優惠，并享受公司平臺網上作業資格(終生網管費80元每位)。 一.會員級別與收入 銅卡:1單 220元 日封頂800元 銀卡:3單 660元 日封頂2400元 金卡:5單 1100元 日封頂4000元 鉆卡:10單 2200元 日封頂8000元 二.互助獎 A區:B區呈(1:2或2:1)狀態時即得50元(無限代,yb歸零) 三.管理補助 會員可享受整體網下互助獎的相應比例作為管理補助,低結算標準為30元. 銅卡和銀卡會員享受2代補助： 1代15% 2代10% 金卡享受3代補助:1代15% 2代10% 3代5% 鉆卡享受4代補助:1代15% 2代10% 3代5% 4代5% 四.每周優惠(自然周結) 累計優惠達到3000元,自動消費1100元,進入每周優惠一、資格：
    推 廣 員：（注冊購買990元1盒）
    推廣主任：（注冊購買4950元5盒）
    推廣經理：（注冊購買9900元10盒）
    推廣總監：（注冊購買19800元20盒）
    總監：（注冊購買49500元50盒）
    二、獎金分配：
    1：直推獎：推薦一個990元加盟直接拿50元提成獎金，多勞多得！
    2：對碰獎： 1盒:1盒=100元！
    業績獎：（批發左邊1盒＋零售右邊1盒高可獲100元獎勵）
    推 廣 員:    990元（累計消費或推廣1盒） 日封頂   1000元
    推廣主任:    4950元（累計消費或推廣5盒） 日封頂  5000元
    推廣經理:    9900元（累計消費或推廣10盒）日封頂  10000元
    推廣總監:  19800元（累計消費或推廣20盒）日封頂20000元
    總監：49500元（累計消費或推廣50盒）日封頂40000元
    3：領導獎：拿{dy}代收入的50%，拿第二代收入30%。 (主任以上有領導獎金）舉列：A推薦B，B今天收入1000元，A拿500元，B又推薦C，C今天收入1000元，A拿300元，B為A：1代，C為A：2代，以此類推！A幫助朋友賺的錢越多則A拿到的獎金就越多，讓每一個推薦人都必須教會新人賺錢他才可以賺的更多!
    4、重復消費獎：見單3%（15層壓縮，3萬個點位）收入的10％參與重復消費，滿1020元（送三瓶產品）享有本市場內15層合格消費額3％提成（月結）。
    5：福利獎金：收入多少獎金送多少積分可隨時兌換相應，積分產品，購車，購房補貼等。創鑫軟件科技有限公司一直專注于透過技術領域，提升企業的經營績效與市場表現。創鑫軟件科技根據客戶的具體需求，提供專業的軟件的制作定制開發。如：軟件策劃方案、制度測評開發、企業品牌形象整合提供解決方案等。憑借多年應用系統開發經驗，方圓已經成為該領域內zm的軟件開發、會員報單結算系統、購物商城、直銷軟件制作應用系統解決方案提供商。