另外你推薦1000的會(huì)員升級(jí)到創(chuàng)業(yè)會(huì)員,你又可以拿4500點(diǎn)值的10%的獎(jiǎng)金450元,如果你的團(tuán)隊(duì)有業(yè)績(jī)了,你會(huì)升級(jí),升級(jí)之后就可以拿你下面網(wǎng)絡(luò)的級(jí)差獎(jiǎng),比如你升級(jí)到主任級(jí)別,你的百分比是
20%,如果你下面有人升級(jí)到創(chuàng)業(yè)會(huì)員,他可以拿他團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)無(wú)限代的10%,你可以拿你們之間的級(jí)差獎(jiǎng),用你的20%-10%就是你可以拿他團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的10%的獎(jiǎng)金。比如他團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)是100萬(wàn),他可以拿10%是10萬(wàn),你也可以拿10%也是10萬(wàn),如果你的級(jí)別是總監(jiān)的話,你可以用你的35%-10%就可以拿他團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的25%是100萬(wàn)X25%=25萬(wàn)。
2. 對(duì)碰獎(jiǎng)金------雙軌制。兩邊業(yè)績(jī)有50比50歐元,即可產(chǎn)生一對(duì)對(duì)碰,一對(duì)對(duì)碰獎(jiǎng)金是5歐元。做動(dòng)態(tài)才有可能拿到這個(gè)對(duì)碰獎(jiǎng)金,要想真正拿到這個(gè)對(duì)碰獎(jiǎng)金,個(gè)人必須自己親自推薦兩個(gè)人放于自己編號(hào)底下左右兩邊,并且這兩個(gè)人需要有業(yè)績(jī),意思是這兩個(gè)人要投資,如果不投資,他們推薦了其他人投資的也算。個(gè)人每天對(duì)碰獎(jiǎng)金有封頂制,具體每天你高可以拿到多少對(duì)碰獎(jiǎng)金封頂,由你個(gè)人選擇的投資包來(lái)決定。比如紅A投資包(10歐元的)每天高只能拿4對(duì)對(duì)碰獎(jiǎng)金,即20歐元封頂;紅B投資包(200歐元的)每天高只能拿20對(duì)對(duì)碰獎(jiǎng)金,即100歐元封頂;藍(lán)C投資包(300歐元的)每天高可以拿到60對(duì)對(duì)碰獎(jiǎng)金,即300歐元封頂。
3. 對(duì)等獎(jiǎng)金-------個(gè)人可以享受自己前8代會(huì)員的對(duì)等獎(jiǎng)金,也叫管理獎(jiǎng)金,是指每當(dāng)你的會(huì)員有了對(duì)碰獎(jiǎng)金,你即可拿到一定的對(duì)等獎(jiǎng)金。具體是前面二代會(huì)員拿到對(duì)碰獎(jiǎng)金你即可得到會(huì)員對(duì)碰獎(jiǎng)金10%的對(duì)等獎(jiǎng)金,{dy}代10%,第二代 10% 第三代是5%,后面5代是2%,一共是35%。比如你的{dy}代會(huì)員有了50歐元對(duì)碰獎(jiǎng)金,你即可拿到對(duì)等獎(jiǎng)金5歐元;第三代會(huì)員有了50歐元對(duì)碰獎(jiǎng)金,你即可拿到對(duì)等獎(jiǎng)金2.5歐元,四代到8代可拿到對(duì)等獎(jiǎng)金1歐元.
對(duì)等獎(jiǎng)規(guī)定:左右區(qū)各親自一人可以拿一代
各推薦2人可以拿代 依此類推,左區(qū)1人 右區(qū)2人 只能拿1代。
4.會(huì)員收入的10%進(jìn)入電子賬戶,電子賬戶的余額累計(jì)到50歐元,100歐元 300歐元 可以購(gòu)買藍(lán)色長(zhǎng)期理財(cái)包,但不可以購(gòu)買紅色短期理財(cái)包,會(huì)員投資中期收入大。
您所在的A組7個(gè)人共同招商8個(gè)人后,您成為正式組員,擁有招商資格。 1組長(zhǎng) 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15 1,進(jìn)入A組組元收入 (靜態(tài)收入): 1)、招商1人增員獎(jiǎng):新增100元人×8人 = 800元, 高20循回得1.6萬(wàn)元; 2)、招商2人增員獎(jiǎng):新增200元人×8人 = 1600元,高20循回得3.2萬(wàn)元; 2,A組組長(zhǎng)收入: 1)你在分組時(shí)晉升組長(zhǎng),獲3000元晉升獎(jiǎng)。 2)分組晉升A組長(zhǎng)并帶動(dòng)組員再招商八個(gè)人, 你在獲得3千元后成為組長(zhǎng),繼續(xù)獲增員獎(jiǎng):500元人×8人 = 4000元 3)你在A組完成新增8名A組會(huì)員的任務(wù)后,晉級(jí)到B組一次性獲晉級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)4千元 4)A組組長(zhǎng)總收入:3千+4千+4千= 1.1萬(wàn) 3,升為A組組長(zhǎng)的條件:不管您在任何位置,假如您在14人之中推薦人多,或者與其他人同等招商人數(shù)時(shí),但你加盟的時(shí)間早,即你在分組時(shí)晉升組長(zhǎng)。 二,進(jìn)入B組后的獎(jiǎng)金收入 1組長(zhǎng) 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15 1,進(jìn)入B組組
報(bào)單 3600元(會(huì)員) 10800元(vip)按照pv計(jì)算獎(jiǎng)金和累計(jì)業(yè)績(jī),pv由客戶自己填寫
注冊(cè):所有會(huì)員都可以注冊(cè),報(bào)單中心審核(后臺(tái)也可以審核),扣報(bào)單中心的錢,注冊(cè)用電子幣,注冊(cè)需要選產(chǎn)品,管理網(wǎng)是雙區(qū),注冊(cè)時(shí)選推薦人和安置人
會(huì)員推薦的{dy}單必須放左區(qū)
一、層碰獎(jiǎng):無(wú)限層碰獎(jiǎng)5000(未達(dá)推薦二人時(shí)每層封頂是3000)
注:如果拿獎(jiǎng)人是3600的會(huì)員,那么他在拿層碰時(shí)的封頂是1000.
如果我是10800的會(huì)員 ,如果我的左區(qū)右區(qū)的會(huì)員都是3600的,那么我拿1000,如果我的左右區(qū)各有一個(gè)10800,那么我拿5000,如果我的左區(qū)的會(huì)員都是3600,右區(qū)有一個(gè)10800,這時(shí)候我拿1000,如果左區(qū)某個(gè)會(huì)員升級(jí)到10800了,那么再補(bǔ)4000的層碰獎(jiǎng)
推薦未達(dá)到2個(gè)人時(shí),封頂為3000.
推薦未達(dá)到2個(gè)人時(shí),封頂為3000,后來(lái)推薦2人,前面不補(bǔ)
二、見(jiàn)點(diǎn)獎(jiǎng)(第4至12層)見(jiàn)點(diǎn)100
三、崗位津貼:主任300經(jīng)理400總監(jiān)500總裁800,(主任要下面六點(diǎn)到位,主任下面有主任是經(jīng)理,經(jīng)理下面有經(jīng)理是總監(jiān),總監(jiān)下面有總監(jiān)是總裁)(安置網(wǎng)中)升級(jí)為主任的條件就是自己必須是10800的會(huì)員
主任:我下面的兩層排滿,并且這些會(huì)員都是10800的會(huì)員,
經(jīng)理:我自己是主任,我的網(wǎng)體下再出現(xiàn)一個(gè)主任
總監(jiān):我自己是經(jīng)理,我網(wǎng)體下再出現(xiàn)一個(gè)經(jīng)理
總裁:我自己是總監(jiān),我網(wǎng)體下再出現(xiàn)一個(gè)總監(jiān)