煙臺建設老年宜居環境 爭取試點全國老年宜居城市
2017年煙臺老齡辦將加強孝親敬老文化建設，叫響“孝行煙臺愛傳港城”品牌。開展2017年度“煙臺市sd壽星”排行榜活動，倡導科學健康文明的生活方式。促使全市老齡工作和老齡事業發展率先走在全國全省前列這一目標的實現。推進老年宜居環境建設，積極爭取全國宜居城市宜居社區試點。
2017年，市老齡辦將加強孝親敬老文化建設，叫響“孝行煙臺愛傳港城”品牌。組織開展“煙臺市孝親敬老楷模”推選活動。表揚10名“煙臺市孝親敬老楷模”及10名提名獎，進一步在全市倡樹敬老養老助老的社會新風尚。
開展2017年度“煙臺市sd壽星”排行榜活動，倡導科學健康文明的生活方式，傳播長壽健康經驗，展示壽星風采。
引導青年志愿者、大中專院校、慈善義工等為老年志愿組織到社區、養老機構開展經常化、制度化、規范化的為老志愿fu務活動；不斷挖掘、選樹老有所為和為老fu務典型，出臺管理辦法，對為老志愿fu務組織進行評優活動，進一步厚植孝文化社會氛圍。
發揮新成立的煙臺市老齡產業協會的作用，繼續辦好2017年國際(煙臺)養老fu務業暨老齡產業博覽會，積極推動養老產業發展。推進智能型養老社區、大數據養老fu務和遠程醫療fu務信息平臺建設，積極推動智能化養老fu務進家庭，提供居家養老fu務。利用萊州、蓬萊、牟平全國、全省長壽之鄉的優勢，打造生態養老品牌，叫響“山海仙境宜養煙臺”，助推供給側改革和經濟社會發展。推進老年宜居環境建設，積極爭取全國宜居城市宜居社區試點。
愛福家是國內老齡fu務管家，以老人為核心，以家庭為基礎，秉承“讓更多的老年人更加富足、健康和快樂”為企業使命
“車禍無情福晚有愛”挽救生命在行動 （四）
中國江蘇網訊(呂翔)劉春香的事情，牽扯著每一個愛福家員工的心，同時也牽動著社會上許許多多愛心人士的心。此次愛福家公司的表現做出了好的詮釋，讓社會看到了愛福家公司承擔社會責任的心，讓我們看到了愛福家人的奉獻精神，讓公司員工了解愛福家人文精神，體現出同事之間友愛、互助文化，愛福家人的博愛之心。
現如今，民營企業開始承擔更多的社會責任，作為一家民營養老企業，愛福家公司在社會上以及行業內都有著一定的聲譽，這時候愛福家公司就需要承擔更多的社會責任。近年來，愛福家公司一直承擔著一個民營企業該承擔的社會責任，其先后舉行的《關愛抗戰老兵公益活動》、《致敬先烈—祖孫三紅色公益之旅》也都表了這一點，此次劉春香事件更是表現了愛福家公司在員工承擔社會責任的一面。
“員工是最重要的資產”是有識之士總結出的企業成功心得。員工是企業社會責任的主要承受者、重要傳遞者，企業行為只有首先讓員工感動，才能進而感動市場、感動社會。關于這點，愛福家公司董事長曹斌銘說道：“愛福家一直的理念就是，客戶第二，公司第三，我們公司除了正常的人事部門，我們還有一個公眾部，公眾部專門做員工關懷的事情，這也歸我董事長直管。” “目前愛福家有近六千名的員工，且大都數都是年輕人，所以發生這個很遺憾，但事情已經發生了，我們現在要做的就是怎樣來面對他，我們和員工的家人本身就是一家人，所以我和我們的員工家屬講了，資金不要擔心，我們企業有這個實力和規模，其實我們還會全力以赴的提供我們的醫療資源，第三我們單位還會提供一些的法律援助，剛才我也把我個人的聯系方式給了家屬，如果我們的對接有對接不妥的地方，家屬可以直接找到我”曹斌銘說。
從實際做起，從點滴做起，為需要幫助的人們帶來實實在在的呵護與關愛，體現出企業腳踏實地的社會責任感。福晚集團將會繼續以這樣的方針為準則，去實現企業員工的理念和價值，并投身到更多有意義的行動中去。未來，愛福家公司也將繼續鼓勵各地分公司開展更多形式多樣的企業社會責任實踐活動，為社會實現和諧共生、可持續發展的目標做出更大的貢獻，成為在民營企業履行企業社會責任的楷模。
敬老行業內幕：讓每位老人都能安享幸福晚年
2016年，我省養老保障體系建設進一步推進，養老fu務水平進一步提升，提高城鄉居民基礎養老金低標準，企業養老金增長7.02%。今年的省府工作報告指出：2017年，將大力發展養老fu務業。實行規范化項目供地政策，推進醫養結合，以建立完善居家養老fu務體系為重點，加快構建多層次養老fu務體系。新建社區老年人照料中心100所，新建農村幸福院300所，新增養老床位1萬張，每個縣（市、區）落地1個專業化養老fu務組織。省十二屆人大五次會議上
近年來，隨著老齡化社會進程加快，如何讓廣大老年人共享社會進步的成果，成為省委省府持續關注和推進的一項重要工作。
今年的省兩會上，表委員們繼續就如何進一步做好養老fu務工作積極建言獻策；會場外，我省廣大干部群眾也結合工作實際或切身體會，熱議一年來我省養老事業發展成就，暢談每位老人都能安享幸福晚年的美好愿景。
剛剛過去的一年，我省養老fu務業和老齡產業蓬勃發展，從“老有所養”到“老有頤養”又邁出堅實的一步，養老保障體系進一步健全，養老fu務水平繼續提升，老年人的精神文化生活日趨豐富。
養老不僅是重要的民生問題，養老fu務水平還能體現一個地方的發展水平和文明程度。我國歷來有“老吾老以及人之老”的優良傳統，進一步做好養老fu務工作，讓每位老年人都能安度晚年，這是義不容辭的責任。只有把工作做在前頭，做細做實，才能有效應對。
做好養老fu務工作，首先需要保基本、兜網底，滿足廣大老年人基本的養老需求，進一步織牢養老保障網。為此，我們要從本省實際出發，借鑒兄弟省份的先進經驗，加快形成以居家為基礎、社區為依托、機構為補充，功能完善、規模適度、覆蓋城鄉的多層次養老fu務體系。建立健全高齡補貼、護理補貼、養老fu務補貼、醫養結合、老人意外傷害綜合保險、養老機構責任保險等基本養老fu務制度。加快養老fu務隊伍建設，提升專業護理的水平，完善養老fu務從業人員補貼政策，培育養老fu務社會組織。
隨著經濟社會的發展，生活水平的提高，老年人對養老fu務的需求出現個性化、多元化的趨勢。因此，做好養老fu務工作，還需要以市場化方式培育扶持養老fu務產業，為老年人養老提供優質fu務。為此，我們要堅持主導與社會主辦相結合，進一步完善落實民辦養老機構扶持政策，推動養老fu務設施優化布局、完善功能、充分利用。加快養老fu務設施建設，采取公建民營、民辦公助、補貼等形式興辦養老機構，推動公辦養老機構運營社會化。著眼于完善老人在物質生活、健康保障、精神文化生活和參與社會活動等多方面的需求，進一步做大做強養老fu務產業，培育和發展養老fu務產業鏈。
最美不過夕陽紅。省“十三五”民政事業發展專項規劃提出，到2020年，全省每千名老年人擁有養老床位數達35張以上，護理型床位占養老機構總床位30%以上，養老fu務設施覆蓋所有城市社區和60%以上建制村。我們要積極應對人口老齡化的挑戰，堅持主導、社會參與、全民行動、市場運作的原則，加快建立以居家養老為主，養老機構為補充，醫養結合的多層次可持續的社會養老fu務體系，不斷提高老有所養、老有所為、老有所學、老有所樂的水平。
愛福家是國內老齡fu務管家，以老人為核心，以家庭為基礎，秉承“讓更多的老年人更加富足、健康和快樂”為企業使命
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